Deskripsi

Pelatihan Ergonomics for Excellent HSE Management – Tanpa ergonomi, manajemen HSE tidak cukup . Ungkapan ini telah disampaikan oleh berbagai pakar dan disampaikan HSE ( Kesehatan, Keselamatan dan Lingkungan ) atau K3L. Berbagai masalah HSE sering muncul, mulai dari hampir-sampai-sampai fatal, karena tidak dipertimbang kannya berbagai faktor manusia di berbagai lini operasi perusahaan (misalnya logistik, produksi,  pemeliharaan , pekerjaan kantor, dsb). Sentuhan ergonomi diperlukan dalam manajemen HSE.

Sayangnya, ergonomi sering disalah-artikan. Ergonomi mempertimbangkan mahal dan hanya membahas aspek kenyamanan kerja atau bagian kecil dari aspek  kebersihan industri . Padahal, tujuan ergonomi selaras dengan tujuan manajemen HSE untuk menciptakan sistem kerja yang aman, sehat dan bahkan lebih produktif. Dengan ergonomi, sistem kerja dipastikan dirancang dengan memperhatikan variasi pekerja dalam hal kemampuan dan keterbatasan (fisik, psikis, dan sosio-teknis). Semua desain dilakukan dengan  menggunakan desain yang berpusat pada manusia  (HCD), baik pada alat, mesin, tempat kerja, prosedur kerja, sistem informasi dan sistem organisasi.  pasti semua itu akan membawa Manfaat bagi bisnis perusahaan, karena  ergonomis adalah ekonomi.

Kenyataan di industri, banyak sekali sistem kerja yang tidak dirancang dengan ergonomi yang harus menjadi perhatian dalam manajemen HSE. Kondisi berikut menunjukkan beberapa indikasi berikut:

1. Sering terjadi  kecelakaan  atau  hampir-kecelakaan
2. Pekerja sering melakukan kesalahan ( human error )
3. Pekerja mengeluhkan rasa sakit atau sakit pada leher, bahu, punggung, atau pinggang
4. Pekerja terlalu cepat lelah dan butuh istirahat yang panjang
5. Alat kerja atau mesin yang tidak sesuai dengan pekerja fisik
6. Posisi kerja yang sering membungkuk dan membantu
7. Lingkungan kerja yang tidak teratur, bising, pengap, atau redup
8. Pekerja mengeluhkan beban kerja (fisik dan mental) yang berlebihan
9. Komitmen kerja yang rendah
10. Saran rendah pekerja dalam sistem sumbang saran

Jika ditaksir demikian ditemui di perusahaan Anda, maka perusahaan Anda perlu evaluasi dan kompatibilitas ergonomi. Manajemen HSE sangat menentukan untuk memulai suatu perubahan di perusahaan (menjadi  juara ) dengan melakukan pemetaan dan mengukur besaran ergonomi yang ada saat ini untuk kemudian disampaikan kepada pimpinan puncak. (HSE Management)

Sasaran Pelatihan Ergonomics for Excellent HSE Management :

Setelah mengikuti Pelatihan Ergonomi untuk Manajemen HSE Unggul ini, peserta diharapkan :

1. Mampu menjawab dengan baik konsep prinsip-prinsip ergonomi dan peran persaingan dalam manajemen HSE.(HSE Management)
2. Mampu memecahkan semua faktor risiko yang berkaitan dengan ergonomi, serta mampu mengkuantifikasinya.(HSE Management)
3. Mampu melakukan penilaian ergonomi ( penilaian ergonomis ) dalam setiap aspek lini operasional perusahaan.(HSE Management)

Target Peserta :

• Staf Dan manajer K3L / HSE Perusahaan, termasuk  petugas keamanan  maupun  kebersihan industri.(HSE Management)
• Praktisi K3L (HSE Management)

Metode Pelatihan Ergonomics for Excellent HSE Management :

• Konsep (teori): 40%
• Latihan / Simulasi: 40%
• Studi Kasus: 20%

Outline Materi Pelatihan Ergonomics for Excellent HSE Management :

1. Filosofi Ergonomi
2. Faktor Risiko Ergonomi
3. Gangguan Muskuloskeletal
4. Evaluasi Penanganan Material Secara Manual
5. Evaluasi Lingkungan Fisik Kerja
6. Metode-metode  Penilaian Ergonomi  (Kuisioner Nordic, REBA, QEC, HR-reserved)

Fasilitator : 

Para praktisi experts yang telah banyak memberikan training dengan topik Ergonomics for Excellent HSE Management  dengan menggunakan tools yang maksimal dalam mengembangkan Profesi & Karier dan meningkatkan kemampuan diri Peserta.

Biaya & Tempat Training Ergonomics For Excellent HSE Management